<svg width="40" height="32" viewBox="0 0 40 32" fill="none" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg"> <g clip-path="url(#clip0_6038_1782)"> <path opacity="0.4" d="M18.5 19.85V24.1437L21.4875 24.7563C21.7937 25.5938 22.2375 26.3687 22.7938 27.05L21.8563 29.85L25.6437 32L27.575 29.875C28.0375 29.9562 28.5125 30 28.9937 30C29.475 30 29.9563 29.9562 30.4125 29.875L32.3438 32L36.1312 29.85L35.1937 27.05C35.75 26.3687 36.1937 25.5938 36.5 24.7563L39.4875 24.1437V19.85L36.5 19.2375C36.1937 18.4 35.7437 17.625 35.1937 16.9438L36.1312 14.1438L32.3563 12L30.425 14.125C29.9625 14.0438 29.4875 14 29.0063 14C28.525 14 28.0437 14.0438 27.5875 14.125L25.6562 12L21.8687 14.15L22.8062 16.95C22.25 17.6313 21.8063 18.4062 21.5 19.2437L18.5 19.85ZM32 22C32 22.7956 31.6839 23.5587 31.1213 24.1213C30.5587 24.6839 29.7956 25 29 25C28.2044 25 27.4413 24.6839 26.8787 24.1213C26.3161 23.5587 26 22.7956 26 22C26 21.2044 26.3161 20.4413 26.8787 19.8787C27.4413 19.3161 28.2044 19 29 19C29.7956 19 30.5587 19.3161 31.1213 19.8787C31.6839 20.4413 32 21.2044 32 22Z" fill="var(--text-color--text-red)"/> <path d="M12.1875 0.5H7.8125L7.1875 3.50625C6.325 3.83125 5.53125 4.3 4.84375 4.88125L2.15 4L0 7.7125L2.11875 9.60625C2.04375 10.0562 2 10.525 2 11C2 11.475 2.04375 11.9438 2.11875 12.3938L0 14.2875L2.15 18L4.84375 17.1125C5.5375 17.6937 6.325 18.1625 7.1875 18.4875L7.8125 21.5H12.1875L12.8125 18.4937C13.675 18.1687 14.4688 17.7 15.1562 17.1187L17.85 18L20 14.2875L17.8813 12.3938C17.9625 11.9375 18 11.475 18 11C18 10.525 17.9563 10.0562 17.8813 9.60625L20 7.7125L17.85 4L15.1562 4.8875C14.4625 4.30625 13.675 3.8375 12.8125 3.5125L12.1875 0.5ZM10 8C10.394 8 10.7841 8.0776 11.1481 8.22836C11.512 8.37913 11.8427 8.6001 12.1213 8.87868C12.3999 9.15726 12.6209 9.48797 12.7716 9.85195C12.9224 10.2159 13 10.606 13 11C13 11.394 12.9224 11.7841 12.7716 12.1481C12.6209 12.512 12.3999 12.8427 12.1213 13.1213C11.8427 13.3999 11.512 13.6209 11.1481 13.7716C10.7841 13.9224 10.394 14 10 14C9.60603 14 9.21593 13.9224 8.85195 13.7716C8.48797 13.6209 8.15726 13.3999 7.87868 13.1213C7.6001 12.8427 7.37913 12.512 7.22836 12.1481C7.0776 11.7841 7 11.394 7 11C7 10.606 7.0776 10.2159 7.22836 9.85195C7.37913 9.48797 7.6001 9.15726 7.87868 8.87868C8.15726 8.6001 8.48797 8.37913 8.85195 8.22836C9.21593 8.0776 9.60603 8 10 8Z" fill="var(--text-color--text-red)"/> </g> <defs> <clipPath id="clip0_6038_1782"> <rect width="40" height="32" fill="white"/> </clipPath> </defs> </svg>

hr & recruitment officer

Als HR & Recruitment Officer voor Brightnewday ben jij het eerste aanspreekpunt voor onze Bright Innovators en de mot...

Pelt

Als HR & Recruitment Officer voor Brightnewday ben jij het eerste aanspreekpunt voor onze Bright Innovators en de motor achter onze dagelijkse gang van zaken.

Ben jij het aanspreekpunt waar iedereen op kan rekenen, van collega's tot klanten? Hou je van structuur, maar ben je ook mensgericht en communicatief sterk? Wil je mee de motor zijn achter een groeiend ingenieursbureau? Dan nodigen wij je uit om deel uit te maken van ons team.

jouw rol als hr & recruitment officer

Als HR & Recruitment Officer ben jij de spil van onze dagelijkse gang van zaken. Je bent het eerste aanspreekpunt: voor onze Bright Innovators bij vragen over uren, vakantie, verloning of andere administratieve zaken, voor klanten bij facturatie, en voor iedereen die binnenwandelt of belt. Daarnaast houd je voeling met wat er leeft binnen sales, recruitment en administratie, zodat je mee kan bouwen aan onze community.

Concreet ben je verantwoordelijk voor:

  • Eerste aanspreekpunt voor onze Bright Innovators bij vragen over algemene administratie.
  • Onderhouden en uitbouwen van onze talentcommunity: je bouwt aan een duurzaam contact met potentiële kandidaten, weet wat er bij hen speelt en bouwt een relatie op lang voordat er een vacature is.
  • Administratief beheer en opvolging van gepresteerde uren.
  • Contact met het sociaal secretariaat voor vragen over lonen en contracten.
  • Opstellen van arbeidscontracten voor nieuwe medewerkers.
  • Opmaken en opvolgen van facturatie naar klanten, inclusief opvolging van goedgekeurde uren.
  • Algemeen onthaal: telefoon, mailbox, agendabeheer, bezoekers en dagelijkse gang van zaken op kantoor.
  • Onboarding van nieuwe medewerkers: hen wegwijs maken in het boeken van uren, vakantie-aanvragen en andere administratieve processen.
  • Nauwe opvolging van wat er leeft binnen sales, recruitment en administratie.
  • Meehelpen aan contentcreatie en mee uitvoeren van ons communicatieplan voor onze sociale mediakanalen.
  • Mee vormgeven van, en ondersteunen tijdens bedrijfsevenementen.

Afhankelijk van jouw profiel en interesses kan deze rol verder groeien. We zoeken dus niet noodzakelijk iemand die alles al kan, maar iemand die het kernpakket sterk oppakt en zelf meebepaalt hoe de rol zich verder ontwikkelt.

over brightnewday

Bij Brightnewday is innovatie niet zomaar een woord, het is onze manier van leven. We zijn een engineering consulting bedrijf actief in de maakindustrie en procesindustrie. Onze Bright Innovators zetten elke dag hun schouders onder technische uitdagingen bij onze klanten. Jij zorgt ervoor dat alles achter de schermen even soepel loopt, zodat zij zich volledig op hun projecten kunnen focussen.

wat we zoeken

  • Ervaring in HR-administratie of een gelijkaardige functie.
  • Interesse of ervaring in recruitment vanuit een relatiegerichte aanpak.
  • Affiniteit met de technische sector. Je hoeft geen ingenieur te zijn, maar je begrijpt in grote lijnen wat onze Bright Innovators op de werkvloer doen.
  • Sterke communicatieve vaardigheden, zowel telefonisch als schriftelijk, zowel in het Nederlands als in het Engels. Duits is geen vereiste, maar een leuke plus.
  • Een georganiseerde en nauwkeurige aanpak, met oog voor detail.
  • Een flexibele mindset. Geen twee dagen zijn hetzelfde in deze rol.

wat we aanbieden

Bij Brightnewday waarderen we onze Bright Innovators, en daarom bieden we veel meer dan alleen een aantrekkelijk salaris:

  • Een aantrekkelijk salarispakket met extralegale voordelen.
  • Ruimte om te groeien via opleiding, coaching en kennisdeling met collega's uit sales, recruitment en administratie.
  • Een centrale rol met echte impact: jij bent de schakel die alles binnen Brightnewday soepel laat verlopen.
  • Een warme cultuur waarin ambitie en plezier samengaan, met evenementen, drinks en kennissessies.
  • Een deeltijdse invulling op maat. Het exacte aantal uren bepalen we samen, in functie van jouw profiel en beschikbaarheid.
  • Standplaats Pelt, in een klein en hecht team met korte communicatielijnen.

Als je klaar bent om deze rol mee vorm te geven binnen een levendig team van Bright Innovators, verwelkomen we je met open armen.

interesse?

Herken je jezelf in dit profiel, ook al vink je niet elk vakje aan? Stuur je CV en een korte motivatie naar contact@brightnewday.com.

soliciteren